Аналітик (моніторинг та оцінка даних)
Рокада, БФ
Неприбуткові, благодійні та громадські організації; 250–1000 співробітників
Хмельницький
Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року. Вища освіта.
Опис вакансії
Благодійний фонд «РОКАДА» оголошує конкурс на заміщення вакансії «Аналітик (моніторинг та оцінка даних)» для роботи з внутрішньо переміщеними особами та постраждалими групами населення.
Задачі:
- Організація та проведення фокусованих групових досліджень (інтерв’ю) ФГД;
- Проведення тренінгів, інформаційних зустрічей орієнтованих на ОМС, активні громадські об’єднання. вразливі групи осіб у громадах;
- Реалізація та впровадження «Підзвітності постраждалому населенню». Інструменти участі. Оцінка ефективності впроваджених ініціатив в межах проєкту;
- Навчання та інформування ОМС щодо інструментів участі у контексті реалізації програми «Підзвітності постраждалому населенню»;
- Систематизація, аналіз та обробка великих об’ємів даних;
- Участь у підготовці досліджень в межах реалізації проєкту. Презентація напрацювань;
- Робота з таблицями, базами даних, компонентами Microsoft office, PowerPoint;
- Оцінка ситуації в громадах, моніторинг глобальних змін, притоку/відтоку ВПО, проблем, пов’язаних із змінами в законодавстві;
- Вміння оцінити тенденції та перспективи, потреби населення та органів державного самоврядування;
- Робота в команді, вміння отримувати інформацію та ділитись нею;
- Збір даних на місцях та відстеження діяльності для отримання зворотного зв’язку щодо якості та актуальності допомоги.
Основні вимоги:
- Вища освіта у відповідній галузі (соціальна робота, соціологія, психологія, проєктні дослідження, статистика, бажано з акцентом на моніторинг та оцінку, а також питання дотримання законодавства) або в аналогічній сфері;
- Досвід роботи в неурядових організаціях/благодійних фондах є перевагою;
- Знання проблематики внутрішнього переміщення;
- Вільне володіння українською та російською мовами. Знання англійської буде перевагою;
- Впевнене користування Microsoft Office, PowerPoint;
- Досвід в аналізі законодавства та нормативних актів (або ж юридична освіта);
- Наявність ФОП (3 група), або готовність зареєструвати у стислі терміни;
- Хороші навички проведення тренінгів/презентацій. · Навички ефективного міжособистісного спілкування;
- Стресостійкість і психологічна зрілість для роботи з вразливими категоріями громадян;
- Толерантна поведінка з метою поваги до людей різних культур, віку, статі, рас, релігій, традицій;
- Володіння аналітичними, концептуальними та стратегічними навичками мислення зі здатністю обробляти та аналізувати значні обсяги інформації з увагою до деталей та точністю;
- Керувати результативністю, встановлюючи чіткі цілі, дотримуватися виставлених дедлайнів;
- Постійне вдосконалення власних знань в професійній сфері;
- Повага до працівників Фонду та бенефіціарів, запобігання проявам дискримінації та расизму.